新修的《准则》和《条例》颁布以来，闽侯县供电公司纪委结合学习贯彻《准则》和《条例》，立足工作实际，准确把握运用好“四种形态”，强化监督执纪问责，围绕三个注重，强化责任担当，认真履行纪委监督责任，为公司落实好党风廉政建设和反腐败工作任务提供坚强纪律保证。

　　注重廉洁教育，绷紧纪律之“弦”。?思想是行动的先导，公司通过开展多种形式的廉政宣传教育，引导党员干部牢固树立纪在法前，纪严于法的理念，在法律红线前搭建纪律底线，增强广大党员干部自觉防控岗位廉政风险的意识。新修订的《准则》和《条例》出台后，公司纪委高度重视，购买《准则》和《条例》，做到每个党员人手一册并组织全体在职党员深入学习，对照党纪学习查摆问题并提出整改措施;组织党员干部学习公众微信“遇见闽侯”拍案说纪《“充书记”有话说》中有关《准则》和《条例》的详细解读。公司党政主要领导及分管领导深入到基层开展廉政讲座;组织党员干部参观林则徐廉政事迹展，例行开展“每月廉文荐读”，节假日廉政纪律短信提醒等工作，实现纪律宣贯的全面覆盖，营造风清气正良好的社会氛围。

　　注重作风督查，引领风气之“先”。 从作风建设入手，加强对公司党员干部作风督查，严管厚爱，防止党员干部从“违纪”走向“违法”。一是加强日常督查。针对工作期间迟到早退、上网聊天、玩游戏、值班空岗缺岗、电力抢修践诺等情况开展常态化监督检查，对于“小错”不纵容，不容忍。二是强化干部监管。严格“三项谈话”和干部提拔使用审核等制度，全面落实述职述廉、执行个人有关事项报告、廉政审核等制度，2015年党员领导干部汇报个人有关事项73人次。三是开展供电所员工从业行为专项治理。为提高供电所员工廉洁从业和服务意识，杜绝靠电吃电、吃拿卡要、违规收费等违纪违规问题的发生，结合“三严三实”专题教育活动和公司实际，规范供电所员工从业行为，重点开展业扩管理、违章用电及窃电、表计装换等方面问题的排查整治，着力从源头上遏制腐败行为的发生。

　　注重强化问责，促进廉洁履职。加强与县纪委、县检察院等执纪执法机关的联系沟通汇报，拓宽信息线索来源渠道，认真贯彻落实检控类初信访件办理“零暂存”要求，对苗头性、倾向性问题通过约谈及时提醒。坚决惩治违规违纪行为，严格责任追究和干部问责，严格执行“一案双查”制度，对疏于管理和监督而导致重大腐败案件和严重违纪问题发生的部门，既追究当事人的责任，又追究相关领导的管理责任，促其廉洁履职。

　　( 陈新辉 作者系县供电公司党委成员、纪委书记)