■记者 林鑫

      今年以来，鸿尾乡坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实“深学争优、敢为争先、实干争效”推动“党建领航、经济领跑、民生领先”行动部署，立足全乡经济社会发展和干部队伍建设实际，以转作风、改形象为主线，紧扣中心大局、紧盯目标任务、紧贴工作实际，持续巩固提升干部担当意识，以良好的干部作风铆足干劲、奋勇争先，为全力推进新时代现代化滨江新城建设提供作风能力保障。

      一深化思想认识，营造争先创优氛围。把作风建设作为干部成长的“必修课题”，以党的二十大精神为指导，制定《鸿尾乡干部作风能力提升理论学习计划》，通过机关例会、民主生活会、学习强国等线上线下方式，持续抓好机关干部学习教育。坚持把作风改进同提升业务工作水平、改进工作效率相融合，大力倡导“马上就办、真抓实干”工作作风，积极营造迎难而上、攻坚克难、积极作为的良好精神风貌。

      二强化责任担当，优化经济发展环境。以争创“全国文明城市”为契机，坚持“软环境”和“硬环境”建设两手抓。充分挖掘工艺品之乡文化内涵，大力宣传招商引资优惠政策，不断加强行政服务效能建设。同时，加快推进水电、道路、污水管网等基础设施建设，提高城市品质，为项目建设提供配套服务。

      三突出学用结合，倡树一线工作之风。以大兴调查研究为方向，围绕基层党建、村级产业发展、人居环境整治等重点工作，制定印发《关于在全乡大兴调查研究的实施方案》，推动各项工作提质增效。实行重点工作、重大项目专班化一线推进机制，坚持深入企业、深入村居、深入项目建设第一线，通过重点工作“挂图作战”，发挥敢闯敢拼、苦干真干精神，自觉抵制“躺平”思想。

      四管好队伍建设，坚决整治“慵、懒、散、拖”。结合谈心谈话、巡察整改等方式全面客观梳理干部作风建设存在问题，采取约谈提醒、批评教育等组织手段全面整治干部队伍存在的“慵、懒、散、拖”问题。围绕县委县政府重大决策和中心工作，及时组织乡村干部开展大排查大整治，增强问题处置工作能力。同时，把干部警示教育作为必修课，今年以来共召开警示教育大会7次、组织观看警示教育片3次，积极引导干部职工履职尽责、务实清廉。

      同时，鸿尾乡坚持把干部作风能力提升成效转化为服务群众、推动经济发展的强大动力，干事创业精气神明显提振。创新服务机制，争创人民满意的便民服务品牌。聚焦群众和企业办事创业的“难点”“堵点”，积极探索党群（便民）服务中心（站）和新时代文明实践所（站）整合提升新模式，实现大厅标准再升级、行政审批再提速、政务服务再优化。通过开设与群众生产生活密切相关法律咨询、银行、供电、自来水、医疗保健等民生便民窗口，推进农村“寄递物流”全覆盖，真正实现服务事项在中心“一站式”受理和办理，打通服务群众“最后一公里”。推进园区标准化建设，打造“闽侯第三工业园区”。以“项目攻坚增效年”为行动抓手，成立鸿尾乡招商小分队，调整充实重点项目服务工作专班，把园区建设作为推动经济加快发展的“主战场”。

      2022年至今产业园新招商引进拓凯、博升、创鸿、鑫铭森、隆裕德、上华、艺隆、鸿筑等8家企业，总投资超60亿元，锦鑫科技、工艺品产业园等项目相继竣工投产，污水管网、道路等基础设施建设不断完善，工艺品产业得到标准化、集群式发展。

      下一步，鸿尾乡将立足新起点，以更加昂扬的姿态、饱满的精神，在实现干部作风大转变、发展环境大改善上务实创新求突破。一是明确目标任务，持续攻坚破难题。紧盯全局性、牵动性突出问题，成立专项工作组，制定时间表和路线图，深入开展报批征迁、两违整治、招商引资等专项攻坚破难行动，做到“一张清单”抓到底。二是开展专项整治，优化服务转作风。结合县委巡察反馈的17个方面47项问题，举一反三，扩大问题查找面，全力整治耕地质量保护、重点项目、重要资金、乡村治理等重点领域、重点环节的不正之风。三是紧盯重点工作，创先争优促发展。加快推进招商引资提质增效、乡村建设提档升级、民生实事提速创优，力争2023年12月前高端建材产业园项目入驻10家以上，项目竣工投产4家以上。